Cách tìm việc tại Google

NộI Dung

• giai đoạn
• Phương pháp 1 Tìm hiểu về công ty
• Phương pháp 2 Chuẩn bị thông tin của bạn
• Phương pháp 3 Áp dụng cho công việc
• Phương pháp 4 Quy trình bảo trì

Google được biết đến như là công cụ tìm kiếm toàn diện nhất trên web. Trong những năm qua, công ty có trụ sở tại California này đã mở rộng phạm vi của mình để bao gồm quảng cáo dựa trên nhấp chuột, công cụ kinh doanh trực tuyến, phần mềm năng suất khác và thậm chí cả trình duyệt web của riêng mình. Với rất nhiều dự án đang hoạt động, không có gì ngạc nhiên khi Google là một trong những nhà tuyển dụng lớn nhất trên Internet. Mặc dù các công việc trong doanh nghiệp này rất nhiều, nhưng việc tìm kiếm một công việc tại Google đòi hỏi một bản lý lịch tốt và rất nhiều công việc.

giai đoạn

Phương pháp 1 Tìm hiểu về công ty

1. 
   

   
   Truy cập trang web Google Careerers và đọc nó. Google rất coi trọng việc tuyển dụng của mình. Ông đã dành riêng một số trang web cho quá trình này và tốt hơn là kiểm tra chúng trước khi áp dụng cho những người quan tâm đến công việc:
   • các trang chính của Google Careerers, ở đây, cung cấp cho ứng viên các liên kết đến các trang có liên quan khác cũng như không gian tìm kiếm nơi người tìm việc có thể nhập từ khóa để tìm công việc phù hợp với họ. Thêm trang này vào mục yêu thích của bạn và quay lại sau khi duyệt phần còn lại của trang web.
   • các trang "để tham gia Google", được tìm thấy ở đây, trình bày các tiêu chí mà Google sẽ xem xét khi tuyển dụng. Ở đây, công ty phơi bày những gì tách các ứng viên hạnh phúc khỏi những người thất bại. Trang này rất cần thiết cho bất kỳ ai nghiêm túc về việc tích hợp Google.
   • các Trang "Cuộc sống tại Google", ở đó, cung cấp cho người đọc cái nhìn về những gì sẽ làm việc cho Google. Trang này bao gồm nhiều liên kết đến các câu chuyện liên quan đến Google rất hữu ích để hiểu nhân viên Google thích gì nhất về doanh nghiệp của họ.
   • các trang lợi ích, mà bạn sẽ tìm thấy ở đây, nêu bật tất cả những lợi ích được hưởng bởi tất cả những người làm việc tại Google. Chúng bao gồm các vườn ươm và bác sĩ tại nơi làm việc, thêm ngày lễ và tiền thưởng cho các bà mẹ mới và thậm chí tư vấn pháp lý miễn phí. Những lợi ích không dừng lại ở đó. Trang này đáng đọc cho những ai muốn làm việc tại Google.

2. 
   

   
   
   
   Tìm nơi Google đang tuyển dụng. Bạn có thể làm điều này bằng cách đi đến các trang định vị các văn phòng ở đây. Trang này liệt kê tất cả các văn phòng Google trên toàn thế giới, cho phép bạn nhấp vào các biểu tượng tương ứng với một thành phố cụ thể và duyệt các vị trí cụ thể trong các văn phòng đó. Mỗi thành phố có trang riêng với công việc riêng. Đối với Pháp, hãy truy cập trang này.

3. 
   

   
   Khởi chạy trang "Đội và vai trò của họ" để tìm thêm cơ hội. Trang này ở đây và đặt người tìm việc liên quan đến các vị trí mà các nhóm được định hướng. Những người không tìm thấy bất cứ điều gì phù hợp với họ trên trang vị trí văn phòng nên kiểm tra trang nhóm và vai trò của họ. Cũng giống như trong trang vị trí văn phòng, các công việc ở bên phải.

Phương pháp 2 Chuẩn bị thông tin của bạn

1. 
   

   
   
   
   Hãy chắc chắn rằng sơ yếu lý lịch của bạn được cập nhật. Đây là điều mà bạn phải làm thường xuyên, cho dù bạn có xin việc hay không. Thực hiện bất kỳ thay đổi cần thiết cho thông tin cá nhân của bạn và đảm bảo mục tiêu của bạn phù hợp với công việc bạn đang ứng tuyển. Tốt nhất nên kiểm tra lại để đảm bảo thông tin là chính xác.

2. 
   

   
   Làm một lá thư động lực. Mặc dù bước này không thực sự cần thiết cho vị trí bạn đang hướng tới, nhưng đó là một ý tưởng tốt để có một người sẵn sàng cung cấp cho nó khi thời gian đến. Thư xin việc của bạn nên bao gồm những điều sau đây:
   • Lời chào phù hợp
   • Tên của bạn và công việc bạn đang ứng tuyển
   • Tại sao bạn nghĩ rằng bạn là người tốt nhất cho công việc này
   • Kinh nghiệm làm việc của bạn
   • Thông tin của bạn
   • Một câu kết luận

3. 
   

   
   Kiểm tra chính tả hai lần và hoàn thiện thư xin việc và sơ yếu lý lịch của bạn. Giữ chúng trên tay. Bạn sẽ cần nó sớm thôi.

Phương pháp 3 Áp dụng cho công việc

1. 
   

   
   Chọn một vị trí. Khi bạn đã tìm thấy một công việc mà bạn thích, cho dù đó là trên trang vị trí văn phòng hoặc trên trang nhóm và vai trò của họ, bạn phải nhấp vào liên kết tương ứng với công việc. Ở đây bạn sẽ tìm thấy một mô tả công việc, cũng như trình độ và yêu cầu. Nhấp vào liên kết "Áp dụng" và bạn sẽ được chuyển hướng đến trang ứng dụng.

2. 
   

   
   Điền vào đơn của bạn Trước khi bạn bắt đầu, hãy chắc chắn rằng bạn đã hoàn thành tất cả các phần:
   • tiếp xúc - Phần này yêu cầu tên, địa chỉ, số điện thoại của bạn và thông tin cá nhân khác. Nó khá đơn giản và không làm bạn mất nhiều thời gian.
   • CV - Tại đây bạn có thể chọn sao chép-dán CV trực tiếp vào hộp thoại trên màn hình hoặc tải xuống từ máy tính của bạn. Tùy chọn tốt nhất là tải lên sơ yếu lý lịch của bạn, vì phương pháp này sẽ có nhiều khả năng duy trì định dạng bạn đã tạo trước đó.
   • Các nghiên cứu (không bắt buộc) - Bạn không phải bao gồm các chi tiết về nghiên cứu của mình, nhưng nó không gây hại. Hãy chắc chắn rằng bạn bao gồm càng nhiều chi tiết càng tốt. Bạn có thể thêm các thuộc tính khác vào danh sách của bạn.
   • Công việc (tùy chọn) - Lịch sử công việc của bạn cũng không bắt buộc, nhưng nếu bạn đã giữ các vị trí là một giá trị gia tăng cho trải nghiệm của bạn với vị trí được đề cập, thì nên bao gồm các chi tiết này. Để thêm một công việc trước đó, nhấp vào "thêm một nhà tuyển dụng".
   • Thư động viên (không bắt buộc) - Có thể không bắt buộc, nhưng những người chọn đính kèm thư xin việc có nhiều khả năng thu hút sự chú ý. Chỉ cần sao chép và dán những gì bạn đã viết trước đó.
   • Bạn đã nghe về công việc như thế nào - Nếu bạn đã làm theo hướng dẫn này, bạn phải chọn "Trang web Nghề nghiệp của Google".
   • Giới tính (không bắt buộc) - Đánh dấu vào ô tương ứng.

3. 
   

   
   Đợi một câu trả lời. Khi bạn đã đăng ký xong, bạn sẽ được chuyển hướng đến một màn hình sẽ cho bạn biết rằng ứng dụng của bạn đã được nhận và bạn sẽ nhận được email tự động trong vòng 24 giờ. Kết thúc sẽ cho bạn biết rằng bạn sẽ chỉ nhận được tin tức từ Google nếu bạn thực hiện thỏa thuận. Hãy kiên nhẫn: Google có thể nhận được hàng trăm ứng dụng mỗi ngày.

Phương pháp 4 Quy trình bảo trì

Nếu bạn đã được Google liên hệ để phỏng vấn, xin chúc mừng! Bạn đang ở giai đoạn tuyển dụng. Dưới đây là một số điều cần suy nghĩ trong cuộc phỏng vấn của bạn:

• Google đang tìm kiếm những người tuyệt vời. Nếu bạn đi phỏng vấn với suy nghĩ rằng bạn có thể thực hiện công việc, nó có thể không đủ. Có sự tự tin để nói rằng bạn tự tin rằng bạn có thể thực hiện công việc - trong khi suy nghĩ nhanh và trả lời các câu hỏi với các câu được xây dựng tốt - là cách duy nhất để đảm bảo ứng dụng của bạn được xem xét cho vị trí này. Hãy sẵn sàng cho bất kỳ câu hỏi. Google được biết là buộc các ứng cử viên của mình phải trả lời các câu đố trong cuộc phỏng vấn.
  
  
• Google bảo trì rất nhiều. Nếu quy trình bảo trì làm bạn thất vọng, bạn có thể không được thực hiện cho Google. Mặc dù công ty đã giảm đáng kể số lượng các cuộc phỏng vấn mà họ đưa ra cho các ứng cử viên của mình, nhưng quá trình này rất mệt mỏi so với phần lớn những người trên thị trường. Yêu cầu một số cuộc phỏng vấn - lên đến năm trong một số trường hợp - và vẫn nhiệt tình trong suốt quá trình. Hãy nhớ rằng, bạn càng chi tiêu cho việc bảo trì, bạn càng có nhiều khả năng được tuyển dụng.
  
  
• Google ủng hộ những người tự làm chủ và trí thức. Kinh nghiệm làm việc nhóm hầu như sẽ luôn tăng thêm giá trị cho doanh nghiệp của bạn, nhưng Google muốn các ứng viên của mình có khả năng tự làm chủ tuyệt vời. Doanh nghiệp này đã được một số người mô tả là một tập thể, nghĩa là một nhóm các cá nhân thúc đẩy kinh doanh bằng cách có hiệu quả thông qua các hoạt động cá nhân của họ. Nếu bạn không tin tưởng vào khả năng làm việc một mình, có lẽ bạn sẽ không phụ thuộc vào nó.