Làm thế nào để tìm một công việc ở một tiểu bang (hoặc quốc gia) khác

NộI Dung

• giai đoạn
• Phần 1 Tìm kiếm một công việc ở khu vực khác
• Phần 2 Áp dụng cho một công việc ở khu vực khác
• Phần 3 Chuẩn bị cho việc di chuyển

Các công ty thường miễn cưỡng thuê các ứng cử viên từ các quốc gia khác. Tuy nhiên, các giải pháp khác nhau sẽ cho phép bạn tăng cơ hội và giảm số lượng trở ngại cho việc thực hiện dự án của bạn. Cho dù bạn chọn làm việc ở một quốc gia khác hoặc mở rộng khu vực tìm kiếm của bạn để có nhiều cơ hội hơn, bài viết này sẽ giúp bạn tìm một công việc và hướng dẫn bạn trong suốt quá trình.

giai đoạn

Phần 1 Tìm kiếm một công việc ở khu vực khác

1. 
   

   
   Chọn một đến ba điểm đến cụ thể. Tiến hành nghiên cứu và trò chuyện với những người thân yêu của bạn để tìm các giao dịch trong các lĩnh vực mà bạn có nhiều khả năng được tuyển dụng. Bạn sẽ không có thời gian để trả lời tất cả các quảng cáo nếu bạn tìm kiếm trên toàn quốc. Bạn sẽ khó di chuyển mọi lúc để đến gần hơn với các nhà tuyển dụng tiềm năng.
   • Nếu bạn biết nơi bạn sẽ đến trước, hãy thực hiện một số nghiên cứu tại các thành phố gần nhất.
   • Ước tính cơ hội của bạn một cách thực tế. Nếu bạn có ít kinh nghiệm chuyên môn hoặc không đủ điều kiện như các ứng viên khác trong khu vực của bạn, đừng mong tìm được việc làm trong một khu vực cạnh tranh.

2. 
   

   
   
   
   Làm một số nghiên cứu sâu rộng. Khi bạn đã tạo một danh sách các điểm đến, hãy tìm càng nhiều thông tin càng tốt về mỗi điểm đến. Bạn sẽ tránh mất thời gian nếu bạn biết rằng một nơi như vậy không làm hài lòng bạn. Kiến thức của bạn về khu vực cũng sẽ chứng minh cho nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn rằng bạn là một ứng viên nghiêm túc.
   • Xem xét tất cả các thông số, chẳng hạn như thời tiết, giá nhà đất và dân số. Tìm trường học địa phương nếu bạn có con.
   • Nếu bạn tìm thấy một công việc mơ ước bên ngoài khu vực khảo sát của bạn, hãy thực hiện tìm kiếm khách quan trước khi bạn có cơ hội.

3. 
   

   
   Đăng ký danh sách gửi thư quảng cáo chuyên nghiệp. Tìm kiếm trực tuyến cho các bài đăng công việc trong khu vực bạn đang nhắm mục tiêu. Chỉ đăng ký vào danh sách đề xuất vị trí tương ứng với bạn. Điều này đặc biệt quan trọng nếu bạn có nhiều điểm đến trong tâm trí.
   • Hỏi người phát sóng trong danh sách nếu bạn có thể gửi yêu cầu cho những người biết khu vực bạn đang nhắm mục tiêu.

4. 
   

   
   
   
   Mạng để tìm người sống trong khu vực mục tiêu. Hỏi đồng nghiệp và quan hệ chuyên nghiệp nếu họ biết bất cứ ai ở đó. Đăng lên mạng xã hội để tìm hiểu xem các liên hệ của bạn có quen thuộc với khu vực hoặc với một số người tại chỗ không. Mạng là cách tốt nhất để tìm việc và được giới thiệu bởi một người liên hệ làm tăng khả năng bạn được các doanh nghiệp địa phương thực hiện nghiêm túc.
   • Mở rộng mạng lưới của bạn càng xa càng tốt. Bạn bè của một người bạn hoặc người thân ở xa sống trong khu vực được nhắm mục tiêu sẽ sẵn lòng giới thiệu bạn với thành phố của họ hoặc các chuyên gia trong ngành của bạn.

5. 
   

   
   Tham gia các hiệp hội chuyên nghiệp và tham dự các hội nghị quốc gia hoặc khu vực liên quan đến công việc của bạn. Nếu hoạt động của bạn có sự liên kết với các thành viên thực tập trong khu vực bạn quan tâm, bạn có thể tham gia. Tham dự hội nghị hàng năm và các cuộc họp khác liên quan đến các dự án của bạn. Cuối cùng, tham dự các buổi thuyết trình của những người sống trong khu vực mà bạn muốn làm việc và sau đó nhờ họ tư vấn về việc tìm kiếm công việc.
   • Giữa các hội nghị, hãy tận hưởng thành viên mạng của bạn để tương tác với các đồng nghiệp. Tham gia các diễn đàn trên trang web của hiệp hội hoặc gửi cho nhân viên của anh ấy để thảo luận về tình huống của bạn và yêu cầu liên hệ.

6. 
   

   
   Tìm kiếm các cộng đồng trực tuyến dành riêng cho khu vực mục tiêu. Ngoài việc tham gia các hiệp hội chuyên nghiệp, bạn cũng nên tìm các trang web dành riêng cho người tìm việc trong khu vực quan tâm. Sử dụng LinkedIn hoặc công cụ tìm kiếm để tìm các cộng đồng gần khu vực và hoạt động mà bạn quan tâm.
   • Sự hiện diện tích cực trong một cộng đồng trực tuyến là cách tốt nhất để tìm ai đó đưa bạn đi vòng quanh khu vực khi bạn đến đó hoặc khi bạn di chuyển.

7. 
   

   
   Liên hệ với nhân viên của các công ty hoạt động trong cùng lĩnh vực. Ngoài việc tìm kiếm liên hệ từ các mối quan hệ cá nhân và trực tuyến của bạn, bạn cũng nên liên hệ với các công ty trong khu vực được nhắm mục tiêu. Tìm kiếm thông tin liên hệ của Bộ phận Nhân sự trên trang web của công ty hoặc trên các mạng xã hội như LinkedIn. Tất cả bạn phải làm là trao đổi thông qua một vài giây hoặc một cuộc trò chuyện Skype. Đưa dự án tái định cư của bạn đến các liên hệ của bạn và nêu bật những gì bạn có thể mang lại cho doanh nghiệp của họ.
   • Tìm địa chỉ nhà và sử dụng tên và tiêu đề của chủ sở hữu. Nếu bạn chỉ tìm thấy nguồn nhân lực chung, hãy sử dụng nó để vui lòng hỏi thông tin liên hệ của người quản lý nhân sự.
   • Viết của bạn theo cùng một cách mà bạn sẽ viết một lá thư chuyên nghiệp. Hãy trang trọng và lịch sự. Hãy gọi cho người gọi ít nhất một tuần để trả lời trước khi gửi lời nhắc.

8. 
   

   
   Yêu cầu giúp đỡ từ một cố vấn hướng dẫn làm việc cho một Trung tâm nghề nghiệp. Cố vấn nghề nghiệp trong khu vực của bạn có thể hướng dẫn bạn trong quá trình tìm việc. Nhiều trường có các trung tâm hướng dẫn không ngần ngại giúp đỡ các ứng cử viên, ngay cả những người không phải là sinh viên.

Phần 2 Áp dụng cho một công việc ở khu vực khác

1. 
   

   
   Sử dụng tọa độ địa phương. Bạn không bao giờ nên nói dối nhà tuyển dụng về địa chỉ và số điện thoại của mình, tuy nhiên bạn sẽ cho thấy rằng bạn đã sẵn sàng chuyển nơi ở bằng cách lấy thông tin liên hệ địa phương trước.
   • Hỏi bạn bè của bạn tại chỗ nếu bạn có thể sử dụng một trong những địa chỉ của họ. Bạn cũng có thể mua một dịch vụ hộp thư sẽ tự động chuyển s của bạn đến địa chỉ hiện tại của bạn. Trên CV của bạn, đặt dưới địa chỉ của bạn "Chuyển tới ___".
   • Đăng ký số Google Voice hoặc Skype với mã vùng của vùng được nhắm mục tiêu. Điều này sẽ giúp bạn tiết kiệm tiền cho các cuộc gọi đường dài.

     
     

     
     

2. 
   

   
   Biết cách viết sơ yếu lý lịch của bạn. Đây chắc chắn là một bước thiết yếu trong việc tìm kiếm một công việc. Sơ yếu lý lịch của bạn phải chính thức, được trình bày tốt và làm theo các khuyến nghị cụ thể của công ty. Trở thành một ứng cử viên xa có thể làm việc chống lại bạn vì điều này, đừng ngần ngại viết một bản lý lịch mới.

3. 
   

   
   Gợi lên động thái của bạn khi bắt đầu thư xin việc. Hãy trung thực với nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn về khoảng cách của bạn. Tuy nhiên, hãy cung cấp chi tiết về động thái tiếp theo của bạn để thuyết phục họ về sự nghiêm túc của bạn.
   • Nếu bạn đã bắt đầu quá trình di chuyển, chẳng hạn như có được số điện thoại địa phương, bạn có thể nói "Tôi đang di chuyển đến khu vực của bạn".
   • Đề cập đến các mối quan hệ bạn có trong khu vực. Đây có thể là người thân hoặc kinh nghiệm làm việc trước đây. Nếu bạn di chuyển để theo dõi đối tác của bạn, bạn có thể đề cập đến nó.

4. 
   

   
   Đề nghị một ngày di chuyển gần đó. Nếu bạn không có kế hoạch di dời trong ba tháng, có khả năng công ty sẽ thuê một ứng viên có kỹ năng tương tự có thể bắt đầu ngay lập tức. Chuẩn bị di chuyển cuối cùng của bạn để tìm ra khi nào bạn thực sự sẽ có sẵn.

5. 
   

   
   Khi rời khỏi một thị trường cạnh tranh, tập trung vào lĩnh vực chuyên môn của bạn. "Trung tâm thần kinh" trong ngành của bạn chắc chắn cung cấp rất nhiều công việc, tuy nhiên, không có nghi ngờ gì về việc các ứng viên không thiếu. Để thuyết phục một nhà tuyển dụng thuê bạn từ hàng tá ứng viên có trình độ và kỹ năng khác, hãy làm nổi bật những kỹ năng bạn chỉ có.

6. 
   

   
   Khi bạn rời khỏi một thị trường ít cạnh tranh hơn, hãy đặt kinh nghiệm của bạn lên hàng đầu. Nếu trước đây bạn đã từng làm việc trong một thành phố lớn hoặc trung tâm công nghiệp, hãy đặt kinh nghiệm đó lên hàng đầu trong sơ yếu lý lịch của bạn và trong cuộc phỏng vấn của bạn với các nhà tuyển dụng tiềm năng. Kinh nghiệm chuyên nghiệp tại các thành phố lớn được coi là tích cực và uy tín hơn. Họ sẽ xóa bỏ những nghi ngờ do khoảng cách của bạn.

7. 
   

   
   Đề nghị thanh toán chi phí du lịch của bạn cho một cuộc phỏng vấn trực tiếp. Nếu có thể, hãy trả chi phí đi lại và trực tiếp tham gia phỏng vấn. Bạn tạo điều kiện cho thủ tục về phía công ty và thể hiện sự sẵn sàng của bạn để đến gần hơn với chủ nhân tương lai của bạn.
   • Lên kế hoạch cho một thời gian du lịch dài hơn. Bạn sẽ có cơ hội khám phá khu vực trong khi chờ đợi cuộc phỏng vấn của bạn. Việc khám phá vùng Visu sẽ giúp bạn chuẩn bị và cho phép bạn trải qua cuộc phỏng vấn mà không sợ chênh lệch múi giờ hay say tàu xe.

8. 
   

   
   Nếu bạn không thể di chuyển, hãy nghiêm túc chuẩn bị cho việc bảo trì từ xa. Nếu bạn không thể đi lại để bảo trì, bạn có thể sẽ có một cuộc trò chuyện qua điện thoại hoặc dịch vụ điện thoại như Skype. Không phải là bạn sẽ có một cuộc phỏng vấn trong phòng mà bạn phải buông tay. Chuẩn bị câu trả lời của bạn, ăn mặc đúng cách và sẵn sàng một vài phút trước thời gian phỏng vấn theo lịch trình.
   • Tìm trước một nơi để dành cuộc phỏng vấn của bạn. Chọn một nơi yên tĩnh, tránh xa người qua lại và tìm một nền tảng sạch sẽ, chuyên nghiệp. Một bức tường đơn giản sẽ làm được mẹo.

9. 
   

   
   Khi bạn tiếp cận việc di chuyển trước khi tuyển dụng, hãy tiếp nhận công ty càng nhiều càng tốt. Nếu bạn có thể chăm sóc tất cả hoặc một phần chi phí chuyển nhà của mình, hãy nói với nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn bởi vì điều đó rất quan trọng đối với họ. Bạn ít nhất phải tìm trước nơi cư trú. Nếu bạn không thể xem xét việc di chuyển của mình mà không có sự giúp đỡ, bạn sẽ thể hiện ý chí của mình bằng cách hiển thị kiến ​​thức về khu vực và giá nhà đất.
   • Hỏi bộ phận nhân sự của công ty nếu có chương trình tái định cư cụ thể. Nếu bạn biết ai đó gần đây đã thay mặt doanh nghiệp này hoặc doanh nghiệp khác, hãy hỏi anh ta những đề nghị di chuyển mà anh ta nhận được. Nếu bạn biết lời đề nghị là gì, bạn sẽ biết phải cung cấp những gì để quyến rũ xã hội.
   • Trình bày hỗ trợ tái định cư của bạn để bạn và doanh nghiệp có thể tìm thấy tài khoản của bạn. Ví dụ, đề nghị bắt đầu công việc sớm nếu nhà tuyển dụng tiềm năng đàm phán với công ty chuyển nhà hoặc giúp tìm nhà ở.
   • Đọc bản in đẹp trên hợp đồng chuyển nhà của bạn nếu bạn nhận được một lời đề nghị. Một số yếu tố của hợp đồng có thể sẽ được áp dụng cho bạn hoặc công ty có thể được phép yêu cầu hoàn trả các chi phí nếu bạn từ chức trước một thời hạn nhất định.

10. 
    

    
    Nếu bạn không thể tìm được việc làm, trước tiên hãy lưu lại để có thể di chuyển. Ngay cả khi bạn làm theo tất cả các bước này để tăng cơ hội, có thể công ty phản đối sự đơn giản bằng cách thuê một ứng cử viên địa phương. Khi bạn đã tiết kiệm được sáu tháng hoặc nhiều hơn chi phí sinh hoạt, hãy nhảy vào và chuyển đến một nơi tìm việc và hấp dẫn với một ứng viên.
    • Thiết kế và tôn trọng ngân sách là điều cần thiết để tiết kiệm tiền.

      
      

      
      
    • Ngừng sử dụng thẻ tín dụng của bạn và không chi tiêu nhiều hơn ngân sách của bạn cho phép mỗi tuần. Mọi người chi tiêu ít hơn khi họ chỉ quản lý tiền vật chất.
    • Có thể thú vị hơn khi trả hết nợ thay vì bỏ tiền vào tài khoản tiết kiệm. Tất cả phụ thuộc vào lãi suất.

Phần 3 Chuẩn bị cho việc di chuyển

1. 
   

   
   Chuẩn bị di chuyển của bạn. Đặt lịch cho từng bước của quy trình. Bạn sẽ tránh được sự chậm trễ có thể. Giữ cho lịch trình của bạn để biết chi tiết của chuyến đi, tìm kiếm một công ty di chuyển, đóng gói và chính chuyến đi. Xác định dự án sẽ tốn bao nhiêu tiền, đọc qua các điều khoản trong hợp đồng thuê nhà trước đây của bạn nếu cần thiết và tìm bạn bè hoặc đồng nghiệp để giúp bạn với đồ đạc và các vật dụng cồng kềnh khác.
   • Bắt đầu càng sớm càng tốt các bước bán nhà của bạn. Bước này có thể rất dài và bạn phải hoàn thành nó trước khi di chuyển.
   • Hãy sắp xếp thêm nếu bạn đang di chuyển với một con vật cưng. Du lịch với một con vật đòi hỏi rất nhiều nỗ lực và sự chú ý.

2. 
   

   
   Đóng gói đồ đạc cá nhân của bạn. Bạn chắc chắn có nhiều đồ dùng cá nhân hơn bạn nghĩ. Đừng đợi đến phút cuối để gói chúng. Cho hoặc bán những gì bạn không còn sử dụng để không làm lộn xộn xe tải đang di chuyển một cách không cần thiết.
   • Cung cấp quần áo, đồ chơi, sách và phim mà bạn không còn cần đến các cửa hàng và tổ chức từ thiện đã qua sử dụng.
   • Tổ chức một bán nhà để xe để thoát khỏi các sản phẩm khác nhau và đồ nội thất nhỏ.
   • Đăng quảng cáo của bạn trên Craigslist hoặc các trang web tương tự. Bạn sẽ có thể bán hoặc tặng đồ nội thất mà bạn không còn cần nữa.

3. 
   

   
   Thông báo cho chủ nhân của bạn và chủ nhà của bạn. Nếu bạn là nhân viên, bạn phải thông báo cho chủ lao động trước khi khởi hành. Hợp đồng lao động của bạn chắc chắn quy định một khoảng thời gian thông báo tối thiểu. Trong trường hợp này, thường phải trì hoãn hai tuần. Nếu bạn là người thuê nhà, hãy thông báo cho chủ nhà của bạn về việc khởi hành sớm (hoặc không gia hạn hợp đồng thuê nhà của bạn).
   • Đừng mất cảnh giác. Bạn càng sớm được thông báo về sự ra đi của mình, việc tổ chức những ngày cuối cùng của bạn sẽ càng dễ dàng hơn. Nếu bạn đợi cho đến ngày trước khi bạn di chuyển để ngăn chặn nó, bạn có nguy cơ làm phiền nó và giảm cơ hội có một tài liệu tham khảo tốt cho một công việc trong tương lai.
   • Thông báo trước cho chủ nhà của bạn để anh ta có thể lên lịch thăm nhà. Dọn dẹp nhà từ trên xuống dưới sau khi đóng gói mọi thứ để nhận tiền gửi của bạn hoặc tiền gửi hộ gia đình.
   • Kiểm tra bất kỳ chi phí khởi hành sớm trong hợp đồng cho thuê của bạn. Nếu bạn và chủ lao động trong tương lai của bạn chưa đạt được thỏa thuận về thỏa thuận di dời, bạn có thể yêu cầu họ trang trải các chi phí này.